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Wiam Echcharrady : Une vision innovante pour la gestion des organisations et l’avenir de l’e-commerce au Maroc

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– Bonjour, avant tout, pouvez-vous vous présenter, nous raconter votre parcours et vos activités

Bonjour, je me présente; Wiam Echcharrady, je suis actuellement doctorant en sciences de gestion, spécialisé dans la gestion des organisations et l’innovation. Mon parcours a commencé par un diplôme en Marketing et Management, où j’ai développé un intérêt pour la stratégie et le comportement organisationnel.

Dans le cadre de mes études, je participe à des séminaires et des conférences académiques, où je partage mes recherches et apprends des experts du domaine.

J’ai également l’opportunité d’enseigner des cours de gestion et logistique, ce qui m’enrichit énormément.

En parallèle, je collabore avec des entreprises pour appliquer mes recherches à des cas concrets, ce qui me permet d’avoir une vision pratique des théories que j’étudie. Mon objectif est de contribuer à la compréhension des dynamiques organisationnelles dans un monde en constante évolution.

– Et pourquoi ce secteur d’activité

J’ai toujours été fasciné par la manière dont les entreprises fonctionnent et s’organisent. Comprendre les dynamiques internes et les processus décisionnels me permet d’apporter des solutions innovantes aux défis rencontrés par les organisations.
Ainsi que le secteur évolue rapidement, notamment avec l’avènement des technologies numériques et des nouvelles méthodes de travail. Cela offre des opportunités de recherche passionnantes et la possibilité de rester à la pointe des tendances
La gestion intègre des aspects de plusieurs disciplines, comme l’économie, la psychologie et la sociologie. Cela enrichit mes recherches et me permet de collaborer avec des experts d’horizons divers.

– Quels sont vos projets à venir ?

Concernant les projets à avenir, c’est mettre en place un projet de recherche qui explore l’impact de l’optimisation de la Logistique pour l’E-commerce des Produits du Terroir : Impact sur la Satisfaction et la Fidélisation des Clients en Souss-Massa.

Ce projet pourrait non seulement enrichir la littérature académique sur la logistique et l’e-commerce, mais aussi avoir des implications pratiques importantes pour les entreprises de la région Souss-Massa.
En améliorant la satisfaction et la fidélisation des clients, cela pourrait également renforcer la position des produits du terroir sur le marché.

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– Quels sont les moments ou événements qui ont changé votre vie

D’un autre coté je peux partager des moments ou événements qui sont souvent considérés comme des tournants significatifs dans la vie, notamment terminer mes études a été un moment déterminant. Cela a non seulement confirmé mon engagement dans le domaine de la gestion, mais m’a également ouvert des portes professionnelles.

J’ai ressenti une grande fierté et une motivation renouvelée pour poursuivre mes objectifs.

– Quel est votre conseil pour les femmes qui veulent réussir ?

Concernant les conseils pour les femmes qui souhaitent réussir, basés sur des principes souvent valorisés :

– Croyez en vous : Ayez confiance en vos capacités et en vos compétences. La confiance en soi est essentielle pour surmonter les obstacles et saisir les opportunités.
– Fixez des objectifs clairs : Établissez des objectifs à court et long terme. Cela vous aidera à rester concentrée et motivée sur votre chemin vers la réussite.
– Recherchez des mentors : Trouvez des mentors qui peuvent vous guider et vous inspirer. Leurs expériences et conseils peuvent être inestimables pour votre développement professionnel.
– Ne craignez pas de prendre des risques : Sortir de votre zone de confort est souvent nécessaire pour atteindre vos objectifs. N’hésitez pas à saisir des opportunités, même si elles vous semblent intimidantes.
– Développez un réseau : Établissez des connexions avec d’autres professionnels dans votre domaine. Un bon réseau peut vous ouvrir des portes et vous offrir du soutien.
– Investissez dans votre développement personnel : Continuez à apprendre et à vous former tout au long de votre carrière. Cela vous permettra de rester à jour et d’améliorer vos compétences.
– Faites preuve de résilience : Les échecs et les défis font partie du parcours. Apprenez à rebondir et à en tirer des leçons pour avancer.
– Soyez authentique : Restez fidèle à vous-même et à vos valeurs. L’authenticité attire souvent le respect et la confiance des autres.
– Équilibrez vie professionnelle et personnelle : Prenez soin de votre bien-être physique et mental. Un bon équilibre vous permettra d’être plus performante dans votre travail.
– Soutenez les autres femmes : Créez un environnement d’entraide et de soutien entre femmes. Le succès collectif peut être très puissant.

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– Votre avis sur la situation de la femme

La situation des femmes au Maroc a connu des évolutions significatives ces dernières années, mais des défis subsistent. D’une part, des avancées législatives, comme la réforme du Code de la famille en 2004, ont permis d’améliorer les droits des femmes en matière de mariage et de divorce. Cela a ouvert la voie à une plus grande autonomie pour de nombreuses femmes.

Cependant, malgré ces progrès, des inégalités persistent. La participation des femmes en politique reste limitée, même si des efforts ont été faits pour augmenter leur représentation. De plus, le taux d’emploi des femmes, notamment dans les zones rurales, reste faible, souvent en raison de normes culturelles et de discriminations sur le marché du travail.

La situation des femmes au Maroc a évolué au fil des années, mais elle présente encore des défis significatifs.

Des progrès ont été réalisés avec l’adoption de lois visant à promouvoir l’égalité des sexes, comme la réforme du Code de la famille en 2004, qui a introduit des changements importants.

La représentation des femmes en politique a augmenté, avec des quotas réservés pour encourager leur participation aux élections. Cependant, leur nombre reste encore limité dans les postes décisionnels.
L’accès à l’éducation s’est amélioré pour les filles, mais des disparités subsistent, notamment dans les zones rurales. De plus, bien que de nombreuses femmes soient diplômées, leur taux d’emploi reste faible en raison de divers facteurs, y compris les normes culturelles et les discriminations.

Une grande partie des femmes travaille dans le secteur informel, ce qui les rend vulnérables et les prive de protections sociales.

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– Votre avis sur le site ?

Je trouve que le site est bien conçu et facile à naviguer. La mise en page est claire, ce qui facilite la recherche d’informations. J’apprécie particulièrement la diversité des contenus proposés, qui semblent répondre aux besoins d’un large public.

Ce qui est important c’est la partage de l’expérience diversifié des femmes afin d’encourager et motiver la femme Marocaine.

9– Dernier mot ?

Je tiens à vous remercier sincèrement pour Interview Le Monde Féminin.
Je suis très honorée de l’opportunité de discuter de mes compétences et de ma motivation à rejoindre votre équipe.

Entretien réalisé par Aziz HARCHA
Novembre 2024

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