– Bonjour, avant tout, pouvez-vous vous présenter, nous raconter votre parcours et vos activités
Je suis Najla Ben Amer j’ai 27 ans et je suis ravie de vous présenter un aperçu de ma vie. Dans cette présentation, je vais vous parler de mon parcours académique et professionnel. J’ai obtenu ma licence en Informatique de Gestion il y a quelques années. Cette formation m’a permis de développer des compétences solides en informatique, en résolution de problèmes et en gestion de projets. J’ai appris à utiliser divers logiciels et langages de programmation, ce qui m’a donné une base solide dans le domaine de la technologie.J’ai ensuite suivi un master en Management, où j’ai acquis des connaissances approfondies dans les domaines tels que la gestion des ressources humaines, la finance, le marketing et la stratégie d’entreprise. Cette formation m’a permis de développer une vision plus large et une compréhension globale de la façon dont les organisations fonctionnent.
– Et votre vie professionnelle
Permettez-moi de vous parler de mon parcours professionnel. Après avoir obtenu mon diplôme en informatique de gestion, j’ai commencé ma carrière en tant que commerciale. Cependant, j’ai rapidement ressenti le désir de me reconvertir dans le domaine des ressources humaines. J’ai donc décidé de faire une expérience chez le cabinet HR Partners pour acquérir des connaissances et des compétences dans ce domaine passionnant. Après avoir acquis une expérience solide dans les ressources humaines, j’ai décidé de me spécialiser en tant que chargée de recrutement dans le domaine de l’informatique. C’est ainsi que j’ai rejoint l’équipe de TEOLIA, un collectif de professionnels passionnés par les technologies, réunis autour d’un projet de développement d’entreprise. En tant que chargée de recrutement IT chez TEOLIA, j’ai la chance de travailler avec des professionnels talentueux et passionnés par la technologie. Mon rôle consiste à trouver les meilleurs profils pour nos clients, en identifiant et en évaluant les compétences techniques et les aptitudes des candidats. Je suis constamment à la recherche de nouvelles opportunités pour développer notre équipe et contribuer à la croissance de notre entreprise.
– Quels sont vos projets à venir ?
Mes projets d’avenir sont étroitement liés à ma collaboration avec TEOLIA. Je suis déterminée à grandir au sein de cette entreprise et à développer mes compétences. Je souhaite continuer à évoluer dans le domaine des ressources humaines et du recrutement IT, en me tenant constamment informée des dernières tendances et en acquérant de nouvelles connaissances.
– Quels sont les moments ou événements qui ont changé votre vie
Ce choix de reconversion a été une véritable transformation pour moi. Il m’a permis de découvrir un nouvel univers professionnel passionnant, axé sur l’humain et la gestion des talents. J’ai pu acquérir de nouvelles connaissances, développer des compétences spécifiques en recrutement et en gestion des ressources humaines, et élargir mes horizons.
– Quel est votre conseil pour les femmes qui veulent réussir ?
Mon conseil pour les femmes qui souhaitent réussir est de croire en elles-mêmes et de ne pas craindre de prendre des risques. Soyez confiantes, poursuivez vos objectifs avec détermination et ne laissez jamais les obstacles vous décourager.
– Votre avis sur la situation de la femme en Tunisie
En Tunisie, il y a eu des progrès significatifs en ce qui concerne la situation des femmes ces dernières années.
– Votre avis sur le site ?
C’est un travail remarquable qui démontre votre talent et votre dévouement. Je suis vraiment impressionnée par la qualité et l’esthétique du site, ainsi que par son contenu captivant. Continuez ainsi, c’est une réussite !
– Dernier mot ?
Je vous remercie sincèrement de m’avoir invité à réaliser cette interview. C’était une expérience enrichissante et stimulante de pouvoir contribuer à votre projet. Je suis honorée d’avoir eu cette opportunité et je vous félicite encore une fois pour tout le travail accompli.
Entretien réalisé par Aziz HARCHA
Mai 2023
